4º Reto: La entrevista


Nuestro siguiente trabajo será una entrevista. En el Libro de Estilo de la Cadena Ser leeremos reflexiones muy interesantes sobre este género radiofónico.
Antes de llevarla a cabo, dedicaremos alguna sesión para prepararnos ante uno de los géneros más complejos y sutiles de la radio

En la entrevista radiofónica, el diálogo entre entrevistador y entrevistado se complementa con un conjunto de datos audibles que el oyente recibe como elemento comunicativo y que reflejan la riqueza expresiva del medio: La voz, la entonación, la cadencia, los climas y actitudes que se perciben a través del sonido, etc. desempeñan una función determinante en la comprensión e interpretación que el oyente hace de la entrevista, hasta el punto de condicionar el discurso del entrevistado.



Recomendaciones básicas
  1. Intentar captar el interés desde la primera pregunta.
  2. Evitar preguntas en las que se exponga la respuesta.
  3. Formular preguntas directas para atraer la atención del entrevistado y del espectador.
  4. Escuchar al entrevistado: conversar con naturalidad y aprovechar sus respuestas para posibles re-preguntas o cambios en el orden de las previstas.
  5. Formular las preguntas con la mayor claridad posible, evitando dudas y titubeos así como formulaciones largas y rebuscadas.
  6. Evitar formular dos o más preguntas seguidas.
  7. Evitar el uso de los latiguillos ¿no es así?, ¿no es cierto?, ¿no es verdad? y todas sus variantes.
  8. Evitar tópicos como: ¿cómo valora usted?, ¿cómo se siente ante esta situación?, ¿qué tiene que decir..?, etc.
  9. Evitar los alardes innecesarios de conocimiento sobre la materia y/o personaje objeto de la entrevista.
  10. Evitar confundir dos actitudes muy distintas: ser incisivo y ser agresivo. Lo idóneo es que el entrevistador transmita al espectador la sensación de equilibrio, mesura y profesionalidad o, dicho de otro modo, independencia y credibilidad.
  11. Si se debe interrumpir al entrevistado, conviene esperar que se produzca una pausa natural.
  12. Controlar los gestos ante el entrevistado.
  13. No tomar parte en el debate, sólo hacer preguntas.
Fuente: http://manualdeestilo.rtve.es/tve/2-3-generos-informativos/2-3-1-la-entrevista/


Procedimiento:

  1. Decidir la temática que nos interesa y elegir la persona a la que queremos entrevistar.
  2. Establecer contacto con el entrevistado/a y convenir el modo y el momento para realizar la entrevista.
  3. Redactar un borrador del guion con una presentación y una secuencia de preguntas posibles.
  4. Revisar las preguntas entre todos los miembros del grupo y seleccionar las más adecuadas, interesantes.: 
  5. Establecer el orden en el que realizaremos las preguntas (durante la conversación se pueden producir cambios que resulten oportunos) .
  6. Hacer la entrevista
  7. Realizar el montaje final con el indicativo, una sintonía de cabecera, una presentación inicial, un cierre y, si es adecuado, alguna ráfaga o corte musical (plazo de entrega:     ).

Para prepararnos utilizaremos varios materiales y ejemplos.
El más importante, en este caso, será la consulta al capítulo sobre la entrevista




Comentarios

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